Vi har brug for at få styrket faglighederne og frisættelsen af medarbejderne som et supplement til den faglige ledelse i Favrskov.
Vi står overfor 6 store reformområder, der skal implementeres i kommunerne i de kommende år. Vi er allerede godt i gang med nogle af dem f.eks. Folkeskolens Kvalitetsprogram og Ældrereformen.
Reformer Favrskov og alle landets kommuner skal bruge tid og ressourcer på at implementere.
Samtidig med står vi også med en kæmpe rekrutteringsopgave i de kommende år på stort set alle vores velfærdsområder.
Det starter med, at vi har svært ved at tiltrække nok på de uddannelsestilbud, der uddanner pædagoger, sygeplejersker, lærer m.v.
Overskriften i dette debatindlæg er et lettere omskrevet slogan fra Socialpædagogerne, men kunne repræsentere stort set alle faggrupper inden for velfærdsområdet.
Det er nødvendigt, at vi understøtter mulighederne for merituddannelser f.eks. indenfor de (social-)pædagogiske områder samtidig med at vi skaber rammerne for en frisættende tilgang og tænkning i forbindelse med det fremtidige handle- og beslutningsrum medarbejdere og ledere skal have for at løse kerneopgaven endnu mere effektivt.
Ved at højne fagligheden på velfærdsområderne og frisætte den enkelte medarbejder inden for beskrevne rammer samt understøttet af nærværende faglig ledelse, vil vi både kunne øge kvaliteten i opgaveløsningen, den interne læring, jobmotivationen og trivslen hos den enkelte og i arbejdsfællesskaberne.
Der findes i dag konkrete tilbud på merituddannelser, hvor der er afsat puljer, der dækker hele udgiften.
Medarbejdere der arbejder på det specialiserede socialområde kan eksempelvis få finansieret en merituddannelse. Det omfatter medarbejdere, der arbejder med børn, unge og voksne, der har nedsat funktionsevne eller særlige sociale psykiatriske problemer. Der er mulighed for tilskud til f.eks. Meritpædagog, Akademi- og diplommoduler m.m.
Det Konservative Folkeparti, Favrskov vil altid prioritere kerneopgaven først – også over udvidelser i budgettet, der ville være ønskværdige, men ikke er nødvendige. Eller hvor ekstern finansiering kan forsøges til vejebragt.
For mig at se vil det være sund fornuft, at vi fremmer og øger frisættelsen af fagligheder i den reformstorm, vi står overfor ved at skabe rammerne for, at flere kan tage en merituddannelse på vores velfærdsområder.
Læserbreve er altid velkomne her på PingvinNyt.dk.
Ovenstående indlæg er alene udtryk for skribentens egen holdning.
Alle indlæg skal overholde de presseetiske regler.
